LEADERSHIP PATH

Un percorso avanzato di formazione e coaching per sviluppare le capacità di leadership

Milano, settembre 2026 - febbraio 2027

Un format innovativo che, partendo da un assessment delle tue competenze, ti accompagna nell’acquisizione e implementazione delle skills necessarie per la tua leadership

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Programma

LEADERSHIP PATH è un percorso di livello avanzato che prevede diversi step articolati in:

• Disponibilità della docente in tre giornate per allineamento e revisione per chi lo desidera (inizio settembre, modalità online con orari flessibili)

• 1 assessment delle competenze (del valore di 300 euro, omaggiato nel pacchetto)

• 42 ore di lezione in aula a Milano (6 moduli divisi in 3 blocchi di 2 giornate a ottobre, novembre e febbraio)

• 3 sessioni di 1 ora ciascuna di coaching individuale online

Modulo Zero
4-5-6 settembre 2026, online, con modalità flessibili
Se non hai frequentato il nostro percorso base Leadership Skill o se desideri rivedere alcuni argomenti, nelle tre giornate riprenderemo i principali temi trattati

Assessment delle competenze
Settembre - ottobre 2026
A settembre riceverai un link con un questionario che dovrai compilare entro il 15 ottobre. Servirà ad avere un profilo delle tue competenze di leadership per poter lavorare in modo più mirato durante il tuo percorso. Il valore dell’assessment è di 300 euro e viene omaggiato nel pacchetto.

Sessione di coaching individuale
Ogni partecipante potrà usufruire di 1 sessione di coaching individuale online della durata di 1 ora nella quale avverrà la restituzione dell’assessment e verranno definiti degli obiettivi per il percorso.

Modulo 1 - Il mindset del leader
19 ottobre 2026
- Identità e ruolo
- Riconoscere la propria storia come risorsa
- Autostima e convinzioni limitanti
- Identificare il proprio stile di leadership
- Esplorazione di convinzioni su successo e leadeship
- Modelli di mindset di successo
- Vision, Mission e Purpose

Modulo 2 - Da competenza a influenza
20 ottobre 2026
- Executive presence
- La comunicazione assertiva e persuasiva
- Intervenire in contesti di alto livello
- Gestione delle riunioni
- La gestione delle relazioni
- Attività di networking
- Rafforzare presenza e sicurezza attraverso il corpo

Modulo 3 - La gestione del team (1)
17 novembre 2026
- Il leader come coach: sviluppare il potenziale dei collaboratori
- La valutazione delle competenze
- Assegnazione degli obiettivi
- Colloqui gestionali
- Valori condivisi
- L’analisi transazionale nella gestione del team

Modulo 4 - La gestione del team (2)
18 novembre 2026
- La motivazione del team
- La gestione dei conflitti
- Incarichi e responsabilità
- Team e negoziazione
- Leadership e fiducia

Sessione di coaching individuale
Ogni partecipante potrà usufruire di 1 sessione di coaching individuale online della durata di 1 ora nel periodo dicembre 2026-gennaio 2027.

Modulo 5 - Decision making e change management
18 febbraio 2027
- Fondamenti di change management
- Pensiero creativo
- Progettualità in pratica
- Tecniche di problem solving
- Affrontare complessità e incertezza
- Bias decisionali
- Strumenti decisionali

Modulo 6 - Visione sistemica e chiusura corso
19 febbraio 2027
- Allineamento tra persona, ruolo e contesto organizzativo
- Team, azienda e mercato come sistema
- Cultura organizzativa e relazioni
- Leadership generativa
- Definizione di tre obiettivi SMART
- Piano d’azione a 90 giorni

Sessione di coaching individuale
Ogni partecipante potrà usufruire di 1 sessione di coaching individuale online della durata di 1 ora entro 90 giorni dal termine del percorso.

Location e orari
Milano, Regus Velasca, Piazza Richini, 6

Metodo

Useremo metodologie e approcci diversi e integrati fra loro:

Se quello che vuoi è veramente sviluppare la tua leadership e acquisire gli strumenti per diventare un riferimento autorevole nel tuo contesto lavorativo e personale, iscriviti subito al corso!
L’evento è a numero chiuso ed è riservato a un massimo di 10 partecipanti.

Il prezzo è di 4.900 euro + Iva
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